Schlagwort-Archive: hewitt

Web2.0 Experte Tjalf Nienaber twittert künftig für Hewitt

Publiziert am 30. März 2010 von Executive Search Consultant

Die Personalmanagement-Beratung Hewitt setzt auf Wachstum: Mit Tjalf Nienaber hat das globale HR-Consulting Unternehmen für Deutschland einen Experten im Bereich HR 2.0 und Web 2.0 gewonnen. Nienaber ist der Gründer der Plattform Networx.info und gilt als Experte  im Bereich Social … Weiterlesen →

Veröffentlicht unter ExecutiveSearch | Verschlagwortet mit , , | Kommentare deaktiviert

Hewitt-Studie: Top Companies for Leaders 2009 – Die deutsche MAN ist unter den Top Drei der europäischen „Top Companies for Leaders 2009“.

Publiziert am 28. Januar 2010 von Executive Search Consultant

Die Personalmanagement-Beratung Hewitt Associates hat zum fünften Mal in Folge im Rahmen der global umfangreichsten Studie zum Thema Leadership die Top Companies for Leaders in Europa ermittelt. Entscheidende Kriterien bei der Auswahl waren die Führungsstrategie, deren konsistente und nachhaltige Umsetzung … Weiterlesen →

Veröffentlicht unter Trends | Verschlagwortet mit , , | Kommentare deaktiviert

Hewitt HR Associates und BodeHewitt Fusion – operativ unter einem Dach

Publiziert am 5. Januar 2010 von Executive Search Consultant

Im Juli 2009 hat Hewitt HR nach fünfjähriger Zusammenarbeit die Firmenanteile von Bode Hewitt AG & Co KG übernommen. Nun erfolgt zum 1. Januar 2010 auch die operative Zusammenlegung der Geschäftsbereiche. Als Geschäftsführer sind weiterhin die Herren Niels Rasmussen, Olaf … Weiterlesen →

Veröffentlicht unter ExecutiveSearch | Verschlagwortet mit , , , , | Kommentare deaktiviert

Hewitt Newsletter mit den Themen: Vergütung, HR-Outsourcing, Angemessenheit Vorstandsvergütung VorstAG & Fringe Benefits

Publiziert am 14. Oktober 2009 von Executive Search Consultant

Heute ist der Newsletter der Managementberatung Hewitt Associates bei uns eingetroffen. Die Themen Vergütung im Allgemeinen und Vorstandsvergütung im Besonderen stehen derzeit im Brennpunkt der (öffentlichen) Diskussion und ganz oben auf der Agenda der Unternehmen.  Wir von ExecutiveSearchConsultant haben ja … Weiterlesen →

Veröffentlicht unter Trends | Verschlagwortet mit | Kommentare deaktiviert