Executive Search Consultants, C-Level Karriere Guide für Headhunter, Personalberater, Kandidaten und Consultants in D A CH

Headhunter in Köln

Köln ist neben  Hamburg, Frankfurt und  München der Ballungsraum mit den meisten Suchanfragen mit dem Begriff Headhunter. Entsprechend umfassend ist in diesen Städten auch das Angebot an Headhunter.

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Headhunter in Berlin

Berlin ist neben München, Frankfurt  und  Hamburg der Ballungsraum mit den meisten Suchanfragen mit dem Begriff Headhunter. Entsprechend umfassend ist in diesen Städten auch das Angebot an Headhunter.

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Headhunter in Bremen

Bremen ist neben  Hamburg, Frankfurt und  München der Ballungsraum mit den meisten Suchanfragen mit dem Begriff Headhunter. Entsprechend umfassend ist in diesen Städten auch das Angebot an Headhunter.

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Headhunter in Hamburg

Hamburg ist neben Frankfurt und  München der Ballungsraum mit den meisten Suchanfragen mit dem Begriff Headhunter. Entsprechend umfassend ist in diesen Städten auch das Angebot an Headhunter.

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Headhunter in Frankfurt

Frankfurt ist neben München und  Hamburg der Ballungsraum mit den meisten Suchanfragen mit dem Begriff Headhunter. Entsprechend umfassend ist in diesen Städten auch das Angebot an Headhunter.

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Headhunter in München

München ist neben Frankfurt und  Hamburg der Ballungsraum mit den meisten Suchanfragen mit dem Begriff Headhunter. Entsprechend umfassend ist in diesen Städten auch das Angebot an Headhunter.

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Smith & Jessen, Finanzsektor spezialisierter Headhunter ist insolvent

Wie uns heute aus Kreisen von Smith & Jessen mitgeteilt wurde, haben die Frankfurter Finanz- & Banken- Headhunter Antrag auf Insolvenz gestellt, da bereits seit Monaten keine Neuaufträge mehr akquiriert werden konnten. Noch kürzlich hat sich Oczan Acikel, einer der Geschäftsführer der Personalberatungsfirma generell sehr kritisch über den Finanzsektor geäußert und dass er davon ausgeht, dass nur 20% der im Verlauf der Krise freigesetzten Investmentbanker bei einer neuen Bank einen neuen Job finden werden. So die Prognose von Özcan Acikel vor drei Wochen. Was aus den Büros in Paris, Istanbul, Hongkong, Dubai, Singapur wird ist noch nicht absehbar.

Headhunter für Pharma, Biotechnologie, Medizintechnik, Diagnostik mit Büro in Basel

Mediatum - Human Excellence in Life Science – nun auch mit Büro in Basel.

Die Personalberatung Mediatum GmbH hat ein neues Büro in Basel, Schweiz, eröffnet. Die Spezialisten für “Human Excellence in Life Science” sind nun in Deutschland,  Österreich (seit 2008) und der Schweiz vertreten.  Mit der Erweiterung Ihrer europäischen Präsenz will Mediatum ihre Position als eine der führenden, ausschließlich auf Life Sciences spezialisierten, Executive Search Firmen weiter ausbauen.  Mediatum wurde 2001 von Christoph Boehringer und Dirk Wilken in Heidelberg gegründet und ist das aktive Zentrum eines Netzwerkes von Spezialisten und Experten für die Life Science.

Thomas Winter, Dipl. Psychologe,  seit Januar 2009 Partner bei Mediatum  wird das Büro in Basel als Managing Director-Partner leiten.   “Die Etablierung des Schweizer Büros ist das Ergebnis einer konstant positiven Entwicklung der Mediatum in den letzten acht Jahren”,  so das Zitat aus der offiziellen Pressemeldung.  Bereits Ende 2008 eröffnete die Mediatum GmbH ein Büro in Wien, Österreich. Das Wiener Büro führen Ulrike Ischler und Andreas Perklitsch, zwei ausgezeichnete Kenner des österreichischen Life Science Marktes, die über langjährige Erfahrung als Executive Search Consultants verfügen.

Finanzmarkt-& Bankenkrise Job-Alternativen mit Headhunter

Einst waren die Risk & Compliance Manager die Gewinner, ja die Überflieger und sie zählten zu den Top Verdienern über alle Branchen hinweg. Doch seit dem Begin der Sub prime Krise, welche sich wie ein Geschwür sukzessive zur Finanzmarkt- und Bankenkrise entwickelt hat und heute alle Länder und Kontinente in eine globale Weltwirtschaftskrise gestürzt hat, wurden aus den einstigen Gewinnern die großen Verlierer. In den Finanzmetropolen New York, London, Luxembourg, Frankfurt, Zürich waren weit über 1 Mio. Menschen im Geldgewerbe tätig. In Frankfurt alleine 71.000, in London rund 325.000. Konkrete Zahlen wie viele Jobs durch die Krise bereits weggefallen sind, gibt es nicht, aber die aktuellen Schätzungen liegen bei circa 180.000. New York rechnet alleine mit dem Wegfall von 65.000 Jobs in den nächsten 12 Monaten im Finanzmarkt. Mit einem Etat von 45 Mio. Dollar will die Stadt New York helfen, Umschulungen für Banker zu ermöglichen. Im Rahmen eines Round Table Gespräches von eFinancialCareers.de sagte Oczan Acikel, Geschäftsführer der Personalberatungsfirma Smith& Jessen, dass er davon ausgeht, dass nur 20% der im Verlauf der Krise freigesetzten Investmentbanker bei einer neuen Bank einen neuen Job finden werden, so pessimistisch fällt die Prognose von Özcan Acikel aus. Die Geschäfte der Finanz Spezialisten kommen in vielen Bereichen komplett zum erliegen so beispielsweise Geschäfte mit Zertifikaten, exotischen Konstruktionen aber auch die Zunft der Berater wie Investmentbanker welche Ihr Geld mit M&A Transaktionen oder IPOs verdient haben, besitzen in der aktuellen Krise kaum noch Momentum. Das Vertrauen der Geld- und Vermögensanlage Berater ganz gleich ob Allianz, oder DeutschBank, Goldman-Sachs, Lehman Brothers, UBS oder West LB ist gebrochen. Vielen bleibt einzig und allein Kosten zu konsolidieren, Personal abzubauen, Services zu zentralisieren bis hin zum Rückzug aus einzelnen Ländern oder Städten. Was auch bedeuten wird, dass einige der angelsächsischen Firmen Ihre Standorte in Deutschland schließen werden, so dass auf Sicht von 5 Jahren der Standort Frankfurt als Finanzstandort sicher nicht gestärkt hervorgehen wird.
Welche Möglichkeiten bietet das Handeln in der Krise für Jobsuchende:
Glaubt man Umfragen und Studien über die wir hier regelmäßig berichten, bieten die Energiebranche, Pharma und Hightech in den kommenden Jahren die meisten Jobs. D.h. für breitaufgestellte Investmentbanker, Riskmanager oder Verkaufsberater, werden sich auch in diesen Bereichen Türen öffnen. Allerdings braucht dies aufseiten der Unternehmen die Bereitschaft, Führungskräfte aufzunehmen, die zwar die notwendigen Kompetenzen mitbringen, aber nicht unbedingt für diese Industrie. Und sie müssen Zeit und Geld in deren Training stecken.
Gute Leute, mit hoher Flexibilität hinsichtlich des Standorts ja sogar Auslandsflexibilität finden eher einen Job, wenn Sie dann noch internationale Erfahrung und Sprachkompetenz vorweisen können.
Als Wegweiser im verdeckten Stellenmarkt wissen wir natürlich, dass gerade im Bereich der Spitzenpositionen immer wieder Vakanzen vorhanden sind, auch im Finanzmarkt. Umso wichtiger sind deswegen die Bemühungen, sich die relevanten Informationen im Markt der Personalberater und Headhunter zu beschaffen und regelmäßig deren Stellenangebote zu scannen bzw. das Netzwerk zu Ihnen zu pflegen. Hier entscheiden häufig 4-5 Tage, ob man auf eine Shortlist kommt oder nicht. Anbei finden Sie eine kleine Übersicht von Headhuntern, welche sich auf auf den Finanzmarkt spezialisiert haben. In unserem kostenpflichtigen Bereich, haben wir die komfortable Möglichkeit geschaffen, deren Job-Boards innerhalb weniger Minuten zu durchleuten. Wir sind sicher, dass ein wenig Disziplin und ein wöchentliches Screening unseres Paid Services schnell weiterhelfen wird, neue Möglichkeiten aufzudecken. Hier geht es zur Anmeldung:

Finanzmarkt Spezifische Headhunter bzw. Jobboard Seiten:
http://de.efinancialcareers.lu/ – umfassendes Angebot an Finanzmarkt Positionen im mittleren Segment.
Talentspy : von Andreas Christl in München gegründet und fokussiert auf den Bereich Financial Services, Restrukturierung, Private Equity und Finance & Controlling. Weniger stark im Bereich der absoluten Spitzenpositionen, dafür aber umso besser und im Bereich der Positionen 75k – 200 K mit einem permanenten Durchlauf an Vakanzen und Positionen.
Rathaus Personalberatung ; Tochter von Dieter Rickert München, in Medien häufig tituliert als der „Königsmacher”, fokussiert er sich mit seinen Mandaten auf Vorstände, Aufsichtsräte. Rathaus Personalberatung, als Tochter hat ein Focus auf Positionen von 150k – 300 K und ist sehr stark im Corporate Finance Bereich, Restrukturing and Financial Engineering
Smith – Jessen : Unterstützt Klienten bei der Auswahl von Experten aus den Bereichen Fixed Income, Equities, FX, Commodities, Asset Management, Private Banking, Corporate & Investment Banking, Real Estate, Consulting und Legal.
Die Global Player wie Egon Zehnder, Heidrick & Stuggles, Korn Ferry, Stuart Spencer, Gemini, Russel Reynolds haben Sektorenexperten für die Bereiche Financial Services, Banking, Equity.

Headhunter für Risk-, Asset-Mangement, Private Equity, Investmentbankg. starten in Zürich

Die Münchner Headhunter Talentspy um den Gründer Andreas Christl eröffnen nun mit Dr. Martin Epple ein Büro in Zürich. Talentspy ist mit einem sehr klarem Focus auf die Bereiche Financial Services, Equity, Controlling, Restrukturierung spezialisiert. Zu dem Team von Dr. Epple gehören in der Schweiz Thomas Juden, Rolf von Schwarzbek sowie Christoph Heinrichsdorff.
Trotz Krise scheint deren Geschäft derzeit nicht so schlecht sein, wirft man ein Blick auf die offenen Positionen welche auf der Talentspy Homepage ausgeschrieben sind, erkennt man sofort, dass Talentspy auch in Zeiten der Subprime-, Finanzmarkt- und Weltwirtschaftskrise interessante Positionen zu vermitteln hat.
Lesen Sie demnächst das Spezial zum Thema „Finanzmarkt- und Bankenkrise und Alternativen durch Headhunter”